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[生活][初來乍到 新鮮人必須知道的五大眉角][中央社][2015-08-15][複製鏈接]

  博 士 (Goal)

哆轅一

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樓主
發表於 2015-8-15 11:22 PM|只看該作者|倒序瀏覽
若對尊貴或贊助會員有任何疑問,歡迎向我們查詢。我們的即時通或MSN: admin@eyny.com
新學年即將展開,也代表新一波新鮮人陸續投入職場,究竟踏入職場需要注意哪五大眉角,讓職場專家告訴你。一、講重點、求方法
104集團行銷暨公共事務處經理張雅惠表示,要達成目標是要講重點、求方法的,工作上也是如此,不是每件事情都一樣重要,輕重緩急、看長看短,再決定優先順序,千萬不要腦袋空空的進到公司,遇到什麼事就做什麼事!
二、懂得停損與退場,凡事充分準備
...
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頭香
發表於 2015-8-16 12:39 AM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
新鮮人剛到公司當然要先了解一些工作該注意的事
這樣在職場一定會有幫助的
讓你趕快進入狀況阿
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發表於 2015-8-16 09:35 AM|只看該作者
我覺得第二點最重要~ 也最難做到
畢竟有時要養家糊口,再爛的坑都得跳
哪有停損點?

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發表於 2015-8-16 10:06 AM|只看該作者
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發表於 2015-8-16 10:31 AM|只看該作者
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仔細看看有些態度是從小父母教育教該教的東西,呼籲為人父母多關心小孩品德發展,別只顧成績!




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發表於 2015-8-17 12:41 AM|只看該作者
最重要的還是要察言觀色吧 上面怎說就怎做

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發表於 2015-8-17 08:48 PM|只看該作者
本帖最後由 s0931877123 於 2015-8-17 08:48 PM 編輯

講的真制式化...
有比較內幕的眉角沒~?

EX:看到靠關係的人要閃邊或讓他?
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發表於 2015-8-18 09:13 AM|只看該作者
感覺不太需要這五點
只要懂得看清別人的臉色能與同事處得好以及別失誤
自然工作上就能很順利
不過最重要的還是別遇上刻意專挑毛病的老闆
不然你做得再怎麼好都會被挑剔
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