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標題: 我是草莓族? [打印本頁]

作者: e0955019899 時間: 2017-6-15 11:16 PM 標題: 我是草莓族?

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作者: bbojj 時間: 2017-6-16 06:59 AM

我真的覺得找到一個會教人的前輩比一個會肯認真做事的新人還難
有經驗的人大都會忘記當初他或她是怎麼走過那段新人的歲月
以至於他或她無法站在新人的立場去面對所有的人事物
其實他或她可能忘記自己當初也是教一次不會要教到兩次三次甚至十次以上
因此職場上的應對我個人認為以了解立場最為重要
我相信大部分的人都是會認真工作的人所以工作態度或許沒有問題
但是應對進退上就不是那麼單純
有時互相站在對方的立場去揣摩對方的想法試著了解對方為什麼這樣做或是這樣想
就可以避免很多衝突

不知道版友們覺得是一個好主管比較難找還是一個好新人比較難找?
我倒是覺得一個好主管比較難找
一個新人只要工作態度好認真學習就夠了
但是一個主管絕對不止於此除了工作態度認真學習還有領導統御等等

作者: killerkd 時間: 2017-6-16 09:12 AM

說難聽點社會狀況也不是我們這一輩努力就能改善的,想想上面還一堆老賊,社會不斷再循環,我們只是剛好輪到這輪,付出無法跟收穫成正比,不過現實就是如此,也只能一步一步穩穩的走,上一輩的批評也只能吞了,因為既得利益者通常不會懂什麼叫思考

作者: allengty 時間: 2017-6-16 10:02 AM

公司就是一個小型社會
會遇到不同型型色色的人
當然有好人~壞人會更多
我看過一個超厲害的同事
可能鋒芒太過耀眼~會受到幾個前輩的刁難
我跟他說~那幾個前輩在弄他
他說~很正常,現在有競爭關係了
不到三年~他爬上了經理的位置
那些前輩變成他的下屬
那些前輩當當是不爽
有人離職了~有人在職,但不鳥他的管理
總之~那些不服的人漸漸被架空~重要的事交給別人做
日子一久~那些前輩不是離職就是變聽話了~日子還是要過
後來他跟我說~超越那些前輩就換我發號施令了
不過這真的是特例~而且公司制度也有很大的關係
大多數的公司都是先升資深人員~這是制度跟誰的人馬的問題
所以樓主運氣不好~遇到這種前輩
還好夠年輕~可以離職找一下份工作
如果年紀都很大了~可就只能吞下去了

作者: a841232000 時間: 2017-6-16 06:58 PM

真正的草莓族是不分男女、不分年齡、不分階級的，會反省、配合
不算草莓族，每個人的能力、抗壓力、吸收力都不同，同樣一份工
作並不是人人都會勝任，不能勝任者怎麼可以歸類到草莓族呢？

一個環境呆久了自然會有老油條心態，忘了每個人都是新手起步，
老經歷者引導新手融入工作本來就應該多份耐心教導，就算新人本
職學能不足甚至無心向學，老手也最多是向上級反應沒有資格對新
手冷嘲熱諷，有些人是大雞晚啼型，可能會因為老手的言語產生退
縮、離職，如此不僅是企業的損失，也是同為上班者的損失！

作者: checkbox4 時間: 2017-6-16 10:10 PM

看來你已經接受了這份工作有時不是環境好不好的問題
而是心態問題因為很難遇上完美地工作環境
自我心態能夠調整大概就能淡然處之

作者: dragonchen 時間: 2017-6-16 11:16 PM

凡事往好的方面想，如果沒遇見這些事情又怎麼會成長，
上一次當學一次乖，有經歷過就會知道社會上不是什麼都能相信，
保持著謙卑的心，虛心學習，多做少說少抱怨，維持正面能量，
再加上一點運氣，職場之路會更加順遂!!
最後..都離開這麼久了還在記仇!!
不免讓人覺得主題的"?"是否該拿掉!!

作者: m780707 時間: 2017-6-17 01:23 AM

真的
在本職學能很強之前
寧可低調把自己充實
不道人之短
當有一天成資深人員
要學會帶下屬或新進
別忘自己當初怎麼走過來的

作者: wantrv 時間: 2017-6-17 08:08 AM

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作者: wcw2121 時間: 2017-6-17 08:36 AM

本帖最後由 wcw2121 於 2017-6-17 08:49 AM 編輯

你這不算啦！比那些只會罵人嫌錢少挑工作不屈就
罵勞工大學生政府官員殺氣騰騰！遇到企業財團就拍馬屁
的台灣狗奴才網友-那種才是爛草莓族阿
就像你文章中提到的老鳥--作九了就忘了自己當初新人
時也是向你一樣--只會身為勞工不幫勞工身為勞工背叛勞工
自己能力也沒多強就只會嘲笑別人程度差...這種人就跟那些在網路上罵人嫌錢少挑工作不屈就的狗奴才一樣
除了說別人壞話狗眼看人低以外沒有任何技能
不過你也因為這種人才學習道不少東西
如果你沒有遇到這種人你大概永遠都不會知道這些事情

作者: vitokevin 時間: 2017-6-17 09:10 AM

前輩都要顧自己只能靠自己跟朋友其他同事同行多聊聊多找尋辦法

作者: brianju1228 時間: 2017-6-17 09:48 AM

對前輩的態度很重要，如果想要好好待的話，
該帶飲料的帶飲料，看前輩喜歡什麼，當然也不要過頭，
合理範圍內，做好自己的人際關係，
這一環，很多新人都忽視了，還以為在學生時代，
都是別人在服務你，來到社會，
就得學會保護自己，
遇到好人當然舒服，但那畢竟不可能天天生日，
到了關鍵時刻就考驗你平日的為人了。

作者: obovolo 時間: 2017-6-17 01:40 PM

被罵很正常
重點是自己有沒有檢討
有時候沒辦法
搞清楚就知道怎麼回事

作者: akh123 時間: 2017-6-17 03:37 PM

看你的狀況你只是遇到一個不會教人的同事
跟你是否為草莓族應該沒有任何關西

我常帶新人
最常用的方式就是先恐嚇他這份工作最累的點在哪
但那是偶爾發生經常發生的也會讓他知道
縱使他還沒有碰到同樣的狀況也都會讓他先了解
這樣對他未來的工作會比較有幫助
但如果聽完就跑了對我也省事因為不用在教了

但你的狀況卻是相反的
因為遇到不會教人的同事當然也就不耐煩
而你出了狀況他自然也要承擔責任
為了推卸責任他只好把過錯往你身上推過來
無形中你的壓力就會變大這也是人性
有些人工作只會做自己的工作
有些人工作會拉拔別人讓自己的工作更順利
但後者我想各位在職場上遇到的機會會較低
前者遇到的機會會更高

作者: audi860207 時間: 2017-6-17 09:47 PM

做好自己該做的就好啦~
每個地方每個時代每種場所都有不一樣的人
也不會任何時候都剛好是你想要的
所以就做好自己該做的快樂就好

作者: jimliu36 時間: 2017-6-17 11:13 PM

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作者: nice19 時間: 2017-6-18 06:54 AM

應該不是說你是草莓族，而是你的抗壓性跟經驗還不夠豐富，上班就像玩遊戲升級一樣，你的能力越強，才能打敗更強的怪到更好打的地圖，有時候，學習忍耐，跟著前輩學習，他能到現在這職位跟年資，一定有他厲害跟他能存活的地方，學習著去看出來並且去學習，這樣你就會更強了，加油

作者: floppys 時間: 2017-6-18 09:41 AM

是不是草莓族不是由他說了算
況且你也已經離開那家公司了
要怎麼說就隨他去說吧

真重要打臉他，就在下一間公司好好努力
做出好成績，有更好的成就，未來的事情很難說

說不定有一天你們會有兩間公司合作的時候
就變成他要看你的臉色了!!

作者: kgj3388 時間: 2017-6-18 05:16 PM

職場上每個人的學習能力就是有差，學的比較慢比較不好，就老實承受忍一時你總會學會的

職場大部分工作都是學好一~二樣，就撐很久

你的工作應該不會有每天學習不完的新東西，相信你只要撐長一點的時間

你會發現後面原來也沒什麼，然而你換了工作我相信十之八，九還是會碰到問題

職場上不會有這麼多有耐心的好人，大部份的人都不希望別人(新人)造成自已的工作量超量

所以不耐煩就忍一下，等你油條了也未必要看他臉色

作者: rick70119 時間: 2017-6-23 11:32 AM

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作者: bobo77718 時間: 2017-6-24 05:24 AM

遇到好同事真的滿重要的
公司就是個小型社會
找到和自己合的並且虛心請教我想他會很熱意教導

作者: s18583 時間: 2017-6-24 12:24 PM

要遇到願意教你的人真的很不容易的，其實你真應該珍惜或許是他的態度不好但是老一輩都是這樣的，
他或許不擅長溝通，單你如果想要學到東西那就忍耐囉。

作者: ciouchengwei 時間: 2017-6-25 08:34 AM

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作者: Seanwe 時間: 2017-6-27 01:42 PM

壓力來時有時候也會很想走
不過我都用這句話來讓自己打消念頭
然後就一直撐@@

作者: ken820617 時間: 2017-6-28 12:21 AM

只能說上一代很多的人留下來都是在擺老耍威風
下一代真的要熬出來需要點耐心
充實好自己再出發
一定會有伯樂出現的

作者: a_da0928 時間: 2017-7-3 09:33 AM

自己是怎樣的人~自己最清楚~別成為他人口中那樣的人就好!!

作者: a920050118 時間: 2017-7-4 09:51 PM

本帖最後由 a841232000 於 2017-7-5 01:16 AM 編輯

做自己就好
社會上本來就一堆米蟲到處多垮
X他馬的

作者: davis5211 時間: 2017-7-5 08:45 AM

有的人就是自以為自己做久是老鳥
可以對些新人使喚發脾氣
上班工作就好好做
真的不要有很多互相攻擊的動作
大家聊天溝通點到為止
畢竟每天都要上班見面，出問題見面都很麻煩

不過那個公司的員工壓力諮詢單位好像也沒甚麼沒用，反而幫倒忙

作者: andrew123045 時間: 2017-7-10 10:25 PM

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作者: z2211563a 時間: 2017-7-11 08:36 AM

本帖最後由 z2211563a 於 2017-7-11 08:36 AM 編輯

我也受不了跟別人對嗆過，當下會很爽，但是也知道對方只會覺得少弄到一個而已
離開之前老闆帶頭想不發薪水，員工則是希望我留下我私人物品
為了要我留下私人物品，甚麼難聽的話都說得出口
最後我直接對大聲嗆他們說：我就是不要臉到我私人物品都要帶回去，你們又能怎樣

作者: l74h6b 時間: 2017-7-12 11:51 PM

嘿~這就是人生，這就是社會，
如果不喜歡就走吧，
這是一種經驗也是一種考驗，
未來當你成長後，你會懂的~

作者: z2211563a 時間: 2017-7-13 03:55 AM

其實社會就是如此，之前的老闆也是這樣，他說那兩個不同的東西是一樣的東西
我一直不了解，等離職之後去問清楚了，結果只是加工方法一樣被她說成是一樣的東西
我當初就想嗆：這兩個東西，我用基本理論就能找到一百個不同的地方
你跟我說同樣的東西，上面標示式的就不一樣，硬要扯城一樣的東西
而且還說其他人都知道，我卻不知道，我只想說還好離開了

你不用氣餒，也不用傷心，比那家公司還爛的也不少，而是真的不少
我之前就經歷過一家公司跟你的狀況很類似的，那個帶新人的，只會說一次
之後有問題問她，都是得到同樣的回答[我不是教過你了]，然後我就被資遣了

作者: chimpo111 時間: 2017-7-13 11:20 AM

每個人出社會工作，難免會有做錯的事情，這麼、也沒辦法的

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